Что такое ФСС Чем занимается эта организация

Обязательное социальное страхование в РФ что это такое, фонды соц-страхования, чем занимается ФСС

Обязанность материального обеспечения граждан, которые не способны временно или постоянно самостоятельно содержать себя, возложена на социальное страхование в России. Порядок и структура системы социальной защиты закреплена законодательно.

  1. Что такое социальное страхование
  2. Какие виды социальной страховки существуют
  3. Фонды социального страхования
  4. Как формируются доходы фондов
  5. Куда направляются расходы фондов
  6. Видеофайлы

Что такое социальное страхование

Социальное страхование – это перечень выплат от государства, получаемых гражданами, которые нуждаются в материальной поддержке. Основной принцип такого страхования заключается в том, что работающие граждане делают отчисления в специальные фонды, а затем, при потере работоспособности, получают поддержку в виде социальных выплат.

В законодательстве дано определение, по которому соц страхование рассматривается как составная часть, входящая в государственную систему социальной защиты. Страховым случаем является ухудшение материального положения по объективным причинам, связанным с возрастом или здоровьем.

В Российской федерации предусмотрено добровольное и обязательное социальное страхование, порядок которого закреплен в Федеральных Законах:
  • от 16.07.99 N 165, регламентирующий основные положения по обязательному социальному страхованию;
  • от 24.07.98 N 125, касающийся вопросов по несчастным случаям на производстве и профессиональным заболеваниям;
  • от 29.12.2006 № 255 по страхованию, связанному с временной нетрудоспособностью и вопросами материнства»;
  • от 29.11.2010 № 326, определяющий правила обязательного медицинского страхования.

В перечисленных законах определены основные принципы страхования, ответственные организации, порядок формирования доходов и выплаты страхового возмещения.

Пенсии, пособия, выплаты по больничным листам – все это виды компенсации по страховке. Кроме денежного выражения, существуют натуральные выплаты, например, льготы в виде сниженных тарифов по коммунальным услугам, путевок в санатории, медицинских препаратов и так далее.

Какие виды социальной страховки существуют

Существуют различные способы классификации социальной страховки. Обычно их определяют по ответственной организации, которая занимается начислением и выплатой пособий. Это фонды социального страхования, имеющие свои офисы на всей территории страны.

Еще одна систематизация делит социальное страхование на причины, послужившие основанием для выплаты. С этой точки зрения в качестве страховых случаев выступают:

  • наступление пенсионного возраста;
  • нетрудоспособность, связанная с болезнью,
  • ухудшение здоровья, связанное с трудовой деятельностью (производственный травматизм, профессиональные заболевания);
  • инвалидность, наступившая по различным причинам;
  • роды и уход за малолетним ребенком;
  • наличие нетрудоспособных иждивенцев, нуждающихся в уходе;
  • смерть трудоспособного лица, имеющего несовершеннолетних детей;
  • смерть члена семьи и связанные с ней расходы на погребение;
  • другие причины, в результате которых необходима социальная помощь (многодетные семьи, матери-одиночки, малоимущие семьи и так далее).

Для каждого страхового случая разработаны правила выплаты пособий, их минимальные и максимальные суммы и периодичность выплат. Большинство из них регулярно индексируется с учетом инфляции.

Фонды социального страхования

Получателями и распорядителями средств социального страхования являются фонды обязательного социального страхования.

В России существует три таких фонда:

  • ФСС – социального страхования.
  • ФОМС – обязательного медицинского страхования.
  • ПФР – пенсионный.

Каждый из них отвечает за свой круг вопросов. Что такое фонд социального страхования в общей системе страховой деятельности? По своим функциям и задачам – это страховая организация, которая аккумулирует страховые взносы, проверяет факт наступления страхового случая, производит начисление возмещения, организует его выплаты, таким образом, оказывает помощь гражданам.

  • ФСС занимается вопросами выплат пособий по потере трудоспособности из-за ухудшения здоровья или материнства. Кроме денежных пособий, фонд выдает санаторные путевки, медицинские приспособления для людей с ограниченными возможностями;
  • ФОМС занимается организацией, контролем и финансированием медицинских целевых программ. Полис, выданный ФОС, служит основанием для бесплатного обслуживания населения в сфере здравоохранения.
  • ПФР занимается начислением и выплатой пенсий и пособий, ведет учет накопительных пенсий, а также перераспределяет средства, которые поступают в виде страховых взносов, между всеми фондами, в соответствии с утвержденными нормативами. На отделения пенсионного фонда возложена обязанность учета лиц, имеющих право на получение социальной помощи.

Каждый гражданин России при обращении в ПФР получает номер социального страхования, который является номером индивидуального лицевого счета. На счете учитываются все данные физического лица, связанные с процедурой страхования, такие как, суммы уплаченных взносов, данные о трудовом стаже, сведения о начисленных пособиях и праве на льготы.

Читайте также:  7-местный Renault Duster запланирован на 2018 год - АВТОВЕСТИ

Как формируются доходы фондов

Финансирование социальных фондов производится за счет отчислений от доходов работоспособного населения, предприятий и предпринимателей. При недостатке средств, расходы фонда могут обеспечиваться из средств бюджета.

Каждое предприятие или предприниматель, имеющий наемных лиц, обязан перечислять в социальные фонды суммы, размер которых зависит от общего фонда заработной платы.

В настоящее время, при уплате по общим тарифам, работодатель обязан ежемесячно перечислять на цели:

  • пенсионного страхования – 22%;
  • социальных выплат по нетрудоспособности – 2,9%;
  • обязательного медицинского страхования – 5,1%

Для ряда предприятий используются пониженные тарифы. Фиксированные суммы, рассчитанные с учетом МРОТ, платят предприниматели, не имеющие наемных лиц и работающие по упрощенным системам налогообложения.

Куда направляются расходы фондов

Все средства от работодателей и предпринимателей перечисляются в Пенсионный Фонд и оттуда перераспределяются на счета местных отделений других социальных фондов.

Должностные лица направляют полученные суммы на выполнение своих функций, в том числе:

  • выплату пенсий, пособий, предусмотренных законодательством;
  • проверку условий труда, профилактику случаев получения производственных травм и заболеваний, вызванными профессиональными условиями труда;
  • оплату больничных листов;
  • компенсацию процедур по бесплатному или льготному оздоровлению в санаторно-курортных и детских учреждениях;
  • организационные мероприятия медицинского характера (выдачу бесплатных лекарств, изделий для реабилитации инвалидов, вакцинаций, медицинских осмотров, профилактических мероприятий и так далее).

Деятельность социальных фондов регулярно проверяется контролирующими органами, в том числе, контрольно-ревизионным управлением, аудиторскими фирмами, органами Министерства финансов и Федерального казначейства, Счетной палатой РФ.

Видеофайлы

«Извещение сформировано» в ФСС: что это значит, когда придут деньги?

Фонд социального страхования запустил программу «Прямые выплаты», которая предоставляет работникам возможность самостоятельно осуществлять контроль за начисленными пособиями. Статус «Извещение сформировано» показывает недочеты, допущенные при заполнении документов. В таком случае необходимо связаться с работодателем, попросить откорректировать ошибки и повторно отправить заявку в ФСС.

  1. Что означает этот статус
  2. Через какое время поступят деньги
  3. Отзывы
  4. Заключение

Что означает этот статус

Статус о сформированном извещении указывает на недочеты, допущенные работодателем при заполнении документации. Чаще всего причиной возникновения этого статуса является некорректный формат документа либо неверно заполненная информация, касающаяся организации или сотрудника. Когда проблема будет выявлена, представители Фонда социального страхования должны сформировать стандартное уведомление, в котором перечисляются все уточнения и поправки.

В случае появления статуса «Извещение сформировано» в личном кабинете потребуется некоторое время на исправление выявленных замечаний, после чего откорректированные документы будут высланы работодателю. Когда все процедуры будут выполнены, в ЛК высветится оповещение о дубликате документации. После анализа дубликата возникнет статус о подтверждении расчетов. Сообщение об обнаруженной ошибке может появится как при подаче документации, так и на стадии оплаты. Вероятней всего, что в такой ситуации отсутствие выплаты связано с допущенной ошибкой при заполнении банковских реквизитов.

Через какое время поступят деньги

Однозначно ответить на вопрос «Когда конкретно придут деньги?» нельзя, поскольку задержка может возникнуть в связи с различными факторами. Стандартная процедура осуществляется согласно следующему алгоритму:

  1. Работником собирается необходимая документация в полном объеме, которая подтверждает право на выплату пособия. Работодатель обязан передать документы в Фонд социального страхования в течение пяти суток.
  2. ФСС должен обработать полученные данные в течение десяти дней и определить размер пособия.

Соблюдение данных сроков не гарантировано даже в случае корректно заполненных документов. После возникновения статуса «Извещение сформировано» рекомендуется уточнить у бухгалтерии, какие недочеты были допущены при подаче заявки в ФСС. Работодателю стоит выполнить сверку всех отосланных в ФСС реестров и дождаться обратного уведомления от представителей фонда. В некоторых случаях работодатель не получает никаких сообщений после формирования извещения. Получить актуальную информацию можно в личном кабинете на сайте ФСС.

Отзывы

Сдала работодателю больничный лист, однако уже второй раз в личном кабинете появляется статус о сформированном извещении. Выяснилось, что ФСС отправлял документы обратно, поскольку бухгалтерия дважды неправильно указывал данные.

После того, как работодатель отправил заявку на выплату в Фонд социального страхования, прошло немало времени, а денежные средства так и не были зачислены. В личном кабинете удалось обнаружить уведомление о том, что извещение было сформировано. В офисе исправили недочеты в документах, но ждать выплату придется еще как минимум 10 дней.

ФСС: расшифровка, назначение и льготы (оформление билета)

Здравствуйте, уважаемые читатели блога KtoNaNovenkogo.ru. С заработной платы всех официально работающих граждан работодатели (бухгалтерии предприятий) ежемесячно отчисляют в казну государства и различные фонды следующие платежи:

Читайте также:  Ремень, FIX или ISOFIX в чем разница - Детские автокресла Siger

налог на доходы физических лиц (НДФЛ), отчисления в Пенсионный Фонд России (ПФР), Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС) и в Фонд Социального страхования (ФСС).

Сразу поясню – НДФЛ уплачивается из зарплаты сотрудника, а отчисления в фонды за каждого работника начисляются с заработной платы (и иных выплат сотруднику), но уплачиваются из средств работодателя. Правила начисления, порядок уплаты регламентируются законодательно статьями 419 – 431 Налогового Кодекса (НК) РФ.

Сегодня мы рассмотрим, что такое ФСС, для каких целей создан этот фонд, какие льготы для граждан предполагает, и как получить билет на проезд в железнодорожном транспорте по ФСС.

ФСС – расшифровка и основные понятия

ФСС – это аббревиатура от названия «Фонд социального страхования». Теперь разберем, что означает каждое из этих слов:

  1. Фонд – это некоммерческая организация (НКО), созданная для достижения какой-либо цели (о целях ФСС – в статье далее);
  2. социальное страхование – это система социальной защиты, призванная обеспечить гражданину его права, гарантированные Конституцией, при наступлении момента, когда гражданин не в состоянии обеспечить свое материальное благосостояние самостоятельно.

Система страхования (чего-либо или кого-либо), независимо от сферы ее конкретного приложения, имеет единую схему:

При наступлении страхового случая Страховщик выплачивает Страхователю или застрахованному Объекту (в зависимости от условий договора) указанное в договоре страховое возмещение.

В цепочке «работодатель – работник – ФСС» работодатель является страхователем, работник – застрахованным лицом (объектом страхования), а ФСС – страховщиком. При этом страхователь (т.е. работодатель) уплачивает взносы за своего работника (застрахованного) в ФСС (страховщику).

Страховым случаем в системе социального страхования является одна из следующих ситуаций, подтвержденная листом нетрудоспособности или справкой, выданными мед.учреждением:

  1. заболевание работника, в том числе – профессиональное (полученное в результате профессиональной деятельности);
  2. беременность и роды работницы;
  3. травма или смерть работника в результате несчастного случая на рабочем месте.

Плательщиками ФСС являются: ИП (индивидуальные предприниматели), юридические лица, физические лица, которые выплачивают заработную плату или иное вознаграждение физ.лицам (ст. 419 НК РФ).

От уплаты взносов в ФСС освобождаются ИП и юридические лица, которые не имеют в своем штате (или за штатом) сотрудников (т.е. не выплачивают заработную плату и (или) вознаграждения). Об этом говорится в статье 430 (п. 6) НК РФ.

Базой для расчета отчислений в ФСС является сумма выплат и вознаграждений всем застрахованным лицам за расчетный период (за год нарастающим итогом), но не более 865 тыс.руб. в год за каждое застрахованное лицо (в 2019 году).

В базу для расчета взносов в ФСС не входят (ст. 422 НК РФ):

  1. различные государственные пособия;
  2. компенсационные выплаты и единовременная материальная помощь;
  3. оплата больничного листа (листа нетрудоспособности), в том числе – по беременности и родам;
  4. оплата отпуска по уходу за ребенком;
  5. доходы от национального промысла членов общин малочисленных народов;
  6. страховые взносы на добровольное страхование работников (например, на ДМС);
  7. выплаты на проезд к месту отпуска и обратно;
  8. оплата работы физ.лиц при подготовке и проведении выборов государственной власти;
  9. стоимость рабочей формы;
  10. стоимость дополнительного профессионального обучения;
  11. стоимость денежного и материального обеспечения военнослужащих.

Официальный сайт и назначение ФСС

ФСС был создан в 1991 году. Официальный сайт — https://fss.ru/.

Цели и задачи данной организации:

  1. обеспечить выплату денежных пособий при наступлении страхового случая (перечень страховых случаев – в предыдущем разделе);
  2. компенсировать инвалидам затраты на приобретение технических средств реабилитации, либо выдавать их на безвозмездной основе;
  3. разрабатывать и реализовывать меры по охране здоровья работников;
  4. участвовать в содержании санаториев и иных лечебных учреждений.

Тарифная ставка отчислений в фонд социального страхования

Тарифная ставка утверждается законодательно. В 2019 году, согласно ст. 425 НК РФ, она равна 2,9 % от фонда заработной платы, база для исчисления взносов не превышает 865 тыс.рублей (в 2018 году – 815 тыс.руб.).

Читайте также:  Разметка на дороге, ПДД что означает красная, оранжевая, желтая, сплошная линия, если не видна на пр

При расчете суммы выплаты за иностранных граждан (за исключением высококвалифицированных специалистов, там ставка выше) тарифная ставка составляет 1,8 %.

Пониженная ставка в 2 % до 2023 года применяется, согласно ст. 427 НК РФ, в случае, если:

  1. плательщик взносов является российской организацией, ведущей деятельность в сфере информационных технологий (разработка и внедрение программного обеспечения, разработка и ведение баз данных);
  2. плательщик является российской организацией, создающей и реализующей мультфильмы.

Ставка 1,5 % применяется ИП и юр.лицами, являющиеся членами следующих особых экономических зон РФ (срок окончания льготного периода законодательством не установлен):

  1. свободной экономической зоны «Крым и Севастополь»;
  2. территорий опережающего экономического развития;
  3. свободного порта Владивосток;
  4. особой экономической зоны «Калининградская область».

От уплаты отчислений в ФСС года освобождаются (ст. 427 НК РФ):

  1. до 2027 года – российские организации, производящие выплаты экипажам судов (морских, речных), зарегистрированным в Международном реестре судов (кроме судов, транспортирующих и отгружающих нефть и нефтепродукты в портах РФ);
  2. до 2024 года – некоммерческие организации (НКО) и благотворительные организации, применяющие упрощенную систему налогообложения (УСН);
  3. организации, являющиеся членами проектов по инновациям (научно-технические центры, в том числе – Сколково). Дата окончания льготного периода не установлена.

К сведению: плательщики в ФСС по льготному тарифу (или освобожденные от уплаты) должны соответствовать ряду установленных требований (например, для организаций-создателей программного обеспечения: доля доходов от этой деятельности не должна быть меньше 90 % от общего дохода фирмы).

Подробней об условиях предоставления льготы по уплате взносов в ФСС можно прочитать по этой ссылке.

Оформление билета по ФСС: что это значит

Одной из льгот, предоставляемых ФСС застрахованным лицам с 2018 года, является проезд железнодорожным транспортом за счет средств ФСС. Но не все граждане могут воспользоваться таким подарком.

Рассмотрим возможность получения льготы. Чтоб ФСС оплатил поездку в компании РЖД (Российские Железные Дороги), необходима совокупность трех обстоятельств:

    Гражданин РФ или иного государства должен быть застрахованным в ФСС, т.е. иметь официальное трудоустройство.

Примечание: данной льготой также могут воспользоваться лица, включенные в государственный перечень лиц, нуждающихся в социальной помощи. Посмотреть данный список можно по этой ссылке., кликнув на открывшейся странице по опции «Административный регламент». Документ загрузится на ваш компьютер.

Примечание: для перечня лиц, нуждающихся в социальной помощи (ссылка на перечень – в предыдущем пункте) соблюдение данного условия не нужно.

Если перечисленные условия соблюдены, то ФСС оплатит проезд до места назначения и обратно.

Далее рассмотрим алгоритм оформления билета по ФСС.

  1. Гражданин, получивший травму (иной вред здоровью) на производстве, должен на месте своей работы взять официальный протокол (акт) о произошедшем несчастном случае.
  2. Затем гражданин должен обратиться в мед.учреждение, где он проходил (или проходит) лечение после происшествия, оформить листок нетрудоспособности и получить официальное назначение лечащего врача о необходимости лечения или реабилитации в каком-либо лечебном или оздоровительном учреждении.

При этом обязательно указание срока лечения (реабилитации).

  • Далее возможно 3 варианта:
    1. Гражданин самостоятельно оплачивает проезд, а по возвращении подает работодателю или в местное отделение ФСС заявление о компенсации понесенных затрат.
    2. Гражданин собирает указанные выше документы и предъявляет их работодателю или в ФСС вместе с заявлением на оплату проезда. ФСС лично или через работодателя предоставляет гражданину документ (талон) на получение билета в кассе РЖД.

    В этом случае гражданин ничего не платит, а просто обменивает талон на билеты. Подробней об этом – на оф.сайте ФСС по ссылке.

    Гражданин получает больничный лист в электронном формате (вместо бумажного), направляет его на оф.сайт ФСС, где на его основании ФСС выписывает электронный талон на проезд.

    Затем гражданин через электронную кассу официального сайта РЖД меняет свой электронный талон на электронный железнодорожный билет. Для выполнения этой операции нужно зарегистрироваться в личном кабинете на сайте РЖД.

    Для наглядности представляю инфографику алгоритма получения ж/д билета по талону ФСС:

    Читайте наш блог – это может оказаться полезным!

  • Ссылка на основную публикацию
    Adblock detector